Works実績
株式会社アイティフォー
マテリアリティの社内浸透を図るオリジナル動画コンテンツ制作
- 業界・業種
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ソフトウェア開発・ネットワークサービス
- 提供サービス
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SDGs研修
- プロジェクト期間
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スポット依頼（1回）
- 要望
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マテリアリティの社内浸透を全社員に向けて図りたいが、SDGsの基本的な内容についても学習度合いが社員によって異なり、どんな研修を何から始めていいのかがわからない。SDGsの基礎知識の理解をした上で自社の方針について浸透させる機会を全社で作りたい。
- 課題
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- 全社員を対象に一度に学習を進めたいが、1回きりの研修では浸透が図りきれないと感じている
- 自分の業務とSDGsの繋がりを従業員の立場で理解するのが難しい
- 新しく入社したメンバーに何度も機会を設けなければならずコストがかかる
- グループ会社への展開も並行して進める必要があるが、社内への浸透活動で手いっぱいでなかなか進められない
- 解決策
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今回のご要望を叶えるためには、①SDGsの学習を行い、SDGsの基礎理解の土台をつくり、②アイティフォーグループのマテリアリティに対する理解を深めるという2段階が必要でした。
そのため、オリジナルで制作する動画コンテンツは2回に分けて提供いたしました。
1回目はSDGsの誕生背景/基本知識から、企業がSDGsに取り組む意義について、弊社がセミナーを行う形式での動画を制作しました。アイティフォーがSDGsに取り組む意義を深く理解いただくために、実際に取引のある企業の事例を用いて、自社にいま求められていることを動画で解説しました。
2回目はアイティフォーグループのマテリアリティについて、アイティフォーの役員の皆様それぞれに「どのような意図で課題の設定をしたのか」「アイティフォーが目指す社会像」などをお話いただき、動画を制作しました。
これにより、全社員に対して、約2ヶ月の期間で2回の動画視聴機会を提供し、SDGsに対する理解を深めるとともに自社のマテリアリティを理解し、どのように業務とSDGsが関係しているのかを学習いただきました。今回の動画の内容は、自社だけでなくグループ全体に展開できるように意識して制作を行い、今後はグループ会社の皆様にも展開いただく予定です。
